公司不遵守劳动法支付加班费，我该怎么办？

公司不支付加班费违法，你可向劳动监察部门投诉或仲裁。依据《劳动合同法》第八十五条，公司安排加班不支付加班费，劳动行政部门可责令限期支付，逾期将加付赔偿金。不及时处理，你的权益将受损，可能面临经济损失。
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公司不支付加班费，常见处理方式是投诉或仲裁。选择向劳动监察部门投诉，适用于希望快速解决且情况较明确；选择劳动仲裁，则适用于争议较大或需专业裁决的情况。
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公司不支付加班费，应维权。具体操作：1.收集加班证据，如工时记录、工资单等；2.向劳动监察部门提交投诉材料，说明情况；3.若投诉无果，准备仲裁材料，提起劳动仲裁，要求支付加班费及赔偿。